Les IBODE sont survoltés en ce moment !

A COCHIN, elles ne supportent plus les abus subis dans leur travail chaque jour.

Déjà, à COCHIN , les IBODE d’ophtalmologie ont dit non aux depassements d’horaire imposés chaque jour au dernier moment !

Les effectifs notoirement insuffisants les contraignent à pallier des postes vacants en assurant des horaires à rallonge !

Les IBODE revendiquent aujourd’hui un plan de formation pour pourvoir l’ensemble des postes vacants avec des professionnels dont les competences seront reconnus.

La CGT SANTE rassemble l’ensemble de ces revendications dans le preavis de grève ci dessous.

Objet : Préavis de Grève.
Montreuil, le 25 octobre 2019
Madame la Ministre,
Nous avons l’honneur de déposer auprès de vous un préavis de grève national pour
le 7 novembre 2019 conformément aux articles L.2512-1 et L.2512-2 par le Code du travail.
Pour les agents soumis à des services continus et dont les horaires d’embauche et de débauche
débordent les jours et horaires précités, le préavis doit couvrir les agents en amont et en aval de ces
journées.
Nous attirons votre attention sur le fait que ce préavis est valable pour l’ensemble des personnels
médicaux et non médicaux relevant des établissements, notamment :
• les établissements sanitaires et sociaux des collectivités territoriales,
• les établissements sanitaires et sociaux de la fonction publique hospitalière,
• les établissements médico-sociaux,
• les établissements sanitaires et sociaux privés, à but non lucratif chargés d’un service
public ou participant au service public en vertu de la loi hospitalière du 31 Juillet 1991.
et l’E.F.S. (Etablissement Français du Sang et activités de transfusion sanguine) – (établissement public national) créé
par le décret n° 99-1143 du 29/12/99 et la loi n° 98-535 du 1/7/98 relative au renforcement de la veille sanitaire et du
contrôle de la sécurité sanitaire des produits destinés à l’homme.
Nous renouvelons la volonté des personnels en lutte, de voir s’ouvrir de véritables négociations en
vue du règlement des revendications portées par l’action de ces personnels à savoir :
• pour un véritable plan Emploi – formation, reconnaissance des qualifications,
• la titularisation et la résorption des emplois précaires,
• l’amélioration des conditions de travail et de vie, le respect des droits et libertés,
• des augmentations salariales, de reclassements, de reconnaissance des qualifications et
responsabilités,
• la réponse aux besoins de la population à travers la protection sociale, la santé, les
services publics,
• un régime de retraite prenant en compte nos spécificités,
• la défense et maintien des avantages acquis statutaires, conventionnels et locaux, etc...
Le 7 novembre 2019, à l’occasion d’une journée d’action nationale, les Infirmiers.es Diplômé.es
d’Etat (IDE) exerçant en bloc opératoire, Infirmiers.es de Bloc Opératoire Diplômé.es d’Etat
(IBODE), Cadres de santé IBODE, Cadres supérieurs de santé IBODE, Etudiants.es IBODE du
public et privé lucratif et non lucratif se mobiliseront pour :
− La reprise immédiate de la réingénierie de la formation avec attribution du grade master
au Diplôme d’État d’infirmier de bloc opératoire
− L’obligation dès 2021 pour tous les secteurs (public, privé lucratif et non lucratif) de ne
recruter que des IBODE pour exercer dans tous les blocs opératoires.
− La mise en place d’un plan de formation massif dans tous les secteurs (privés et publics)
pour permettre aux IDE exerçants en bloc opératoire d’acquérir la qualification d’IBODE
ainsi qu’aux IBODE qui n’ont pu suivre les heures de formations nécessaires pour
pouvoir accomplir les nouveaux actes exclusifs, de le faire. La prise en charge de ces
formations et leurs frais induits par tous les employeurs. L’amélioration et
l’uniformisation du parcours VAE pour tous les secteurs et dans tous les centres de
formation, et l’arrêt de cette voie d’accès en 2026.
− Création dans la FPH d’un corps complet des IBODE composé de trois grades incluant
l’encadrement
− Une véritable reconnaissance salariale indiciaire à Bac+5 et l’attribution d’un régime
indemnitaire spécifique reconnaissant la haute technicité pour tous les IBODE
− L’application pleine et entière et partout des décrets concernant les actes exclusifs des
IBODE avec le lancement d’une campagne de rédaction des protocoles avec calendrier
contraint
− Des effectifs IBODE supplémentaires, pour garantir la qualité et la sécurité des
interventions, ainsi que l’arrêt des plans de réorganisations et des suppressions de blocs
conduisant à intensification du travail pré-opératoire au détriment des autres missions
et de la formation
Dans l’attente, nous vous demandons de prévenir les chefs d’établissements visés par la
réglementation précitée afin de les rendre au respect du droit de grève, à commencer par l’application
pleine et entière des dispositions du Code du travail en matière de négociation préalable ou de concertation
prévue par la circulaire n° 2 du 4 août 1981.
Notre Fédération CGT Santé, Action Sociale rappelle que ses organisations savent prendre leurs
responsabilités pour assurer la sécurité et les soins aux malades dans la limite des moyens humains et
matériels.
Veuillez agréer, Madame la Ministre, l’expression de nos sentiments distingués.
Julie MASSIEU
Co-animatrice espace revendicatif